Netflix oferece 300 funcionários em nova rodada de cortes – The Hollywood Reporter

Netflix Ela cortou mais 300 funcionários – cerca de 3% de sua força de trabalho – marcando a última rodada de grandes demissões na gigante da transmissão em apuros.

“Ted e eu lamentamos não termos visto nosso crescimento de receita desacelerar mais cedo para que pudéssemos garantir um reajuste mais gradual dos negócios”, dizia uma nota enviada à equipe na quinta-feira por Reed Hastings e Ted Sarandos, copresidentes da Netflix.

Cerca de 216 dos funcionários afetados estavam nos Estados Unidos; 30 funcionários foram demitidos em países da Ásia-Pacífico; 53 na Europa, Oriente Médio e África; A nota afirmou que 17 países da América Latina.

“Sabemos que essas duas rodadas de demissões foram muito difíceis para todos – causando muita ansiedade e incerteza. Planejamos voltar ao nosso curso normal de negócios no futuro. Dado que estamos cortados em algumas áreas, também continuamos para investir Grande quantidade de conteúdo e pessoas: Nos próximos 18 meses, nossa base de funcionários está prevista para crescer em cerca de 1,5 mil, chegando a 11,5 mil.

Um porta-voz da Netflix disse em comunicado que os cortes foram feitos para que “os custos de streaming estejam aumentando de acordo com nosso crescimento mais lento de receita”.

Em maio, a Netflix foi demitida 150 funcionários Um porta-voz da Netflix disse na época que isso se devia ao “desaceleração do crescimento da receita”, não ao “desempenho individual”. Desses funcionários afetados no mês passado, 106 eram funcionários do escritório da Netflix em Los Angeles, de acordo com um relatório enviado ao Departamento de Desenvolvimento de Emprego da Califórnia. Além de funcionários em tempo integral, muitos dos quais estão na divisão de animação, a Netflix também cortou dezenas de contratados que trabalham nas mídias sociais e canais de publicação da empresa, incluindo aqueles dedicados a identidades sub-representadas, como Strong Black Lead, Con Todo, A maioria e Netflix Golden.

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Os cortes no número de funcionários vieram logo após outra rodada de demissões que viu a perda de muitos contratados e funcionários em tempo integral da empresa. todo, um site para fãs da Netflix operado pelo departamento de marketing da empresa. A empresa lançou o Tudum em dezembro passado para produzir conteúdo digital orientado ao consumidor em torno de seus próprios títulos, como Bridgerton, Coisas EstranhasE a o amor é cego E a venda por do sol.

A mudança ocorre enquanto a Netflix continua a lidar e responder a um ambiente de streaming cada vez mais desafiador, competindo com gigantes da tecnologia como Amazon Prime Video e Apple TV+, bem como plataformas de conglomerados de estúdios como Disney+, Hulu, Paramount+, HBO Max e Discovery+. (Na pesquisa “State of Play” de abril da Nielsen, cerca de 46% dos entrevistados responderam que “é difícil encontrar conteúdo de streaming de vídeo que eles queiram assistir porque existem muitos serviços de streaming disponíveis.”)

Em 19 de abril, a Netflix revelou que perdeu 200.000 assinantes no primeiro trimestre do ano, bem abaixo de suas próprias expectativas de adição de assinantes. A última vez que a Netflix revelou uma perda de assinantes foi no final de 2011 e, durante grande parte da última década, a empresa foi vista como uma história de crescimento que levou a indústria a um presente focado em streaming. A transmissão, que tem cerca de 222 milhões de assinantes em todo o mundo, forneceu expectativas mais baixas para o próximo trimestre, dizendo que estava se preparando para perder outros 2 milhões de assinantes.

Ele respondeu procurando maneiras de controlar os custos e reviver o crescimento de assinantes.

Quando perguntado em uma teleconferência sobre os gastos de quase US$ 18 bilhões em conteúdo para este ano, Sarandos disse: “Continuaremos a aumentar os gastos com conteúdo em comparação com os anos anteriores”. O CFO Spencer Newman acrescentou que a Netflix está “recuando” no “crescimento de gastos com conteúdo e não conteúdo”, enquanto “continuamos aumentando nossos gastos e continuando a investir agressivamente”.

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A empresa também disse que está trabalhando em maneiras de eliminar o compartilhamento de senhas, observando que 100 milhões de lares compartilham o serviço. Ele sinalizou uma expansão massiva fora de seu modelo de negócios de assinatura principal, oferecendo jogos para celular – incluindo adaptações de sua própria série, como jogada da rainha E a Roubando dinheiro – Planos adicionais para um nível mais barato suportado por anúncios. (O plano de assinatura “Básico” da Netflix custa atualmente US$ 9,99, enquanto o plano “Padrão” custa US$ 15,49.)

“Deixamos de fora da mesa uma enorme variedade de clientes, que são as pessoas que dizem: ‘Ei, a Netflix é muito cara para mim e não me importo de anunciar'”, Sarandos Ele disse Em 23 de junho sessão no Cannes Lions Festival com Kara Swisher. “Estamos adicionando uma categoria de anúncios; não estamos adicionando anúncios à Netflix como você a conhece hoje. Estamos adicionando uma camada de anúncios para pessoas que dizem: ‘Ei, quero um preço mais baixo, vou assistir Publicidades.'”

Desde 3 de janeiro, o primeiro dia de negociação em 2022, as ações da gigante do streaming caíram quase 70%, de US$ 597,37 por ação para US$ 177,39 por ação em 23 de junho.

Em 14 de junho, o serviço recebeu um rebaixamento de classificação de ações de Padrão O analista Matthew Harrigan baixou a empresa de “hold” para “sell” com um preço-alvo de US$ 157. Alguns dias atrás , Goldman Sachs O analista Eric Sheridan rebaixou a empresa de “neutra” para “vender” e baixou sua meta de preço para a empresa de US$ 265 para US$ 186, dizendo: rivais.

Alex Webrin contribuiu para este relatório.

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