10 regras que os funcionários da Opera devem seguir

Oprah Winfrey é uma lenda do talk show que apresentou o hit homônimo “The Oprah Winfrey Show” de 1986-2011. Seu objetivo para o programa era abordar questões que afetavam as pessoas em grande escala. desde então,

Oprah cofundou a Oxygen, Harpo Productions, uma empresa de cinema e vídeoe lançou a OWN (The Oprah Winfrey Network).

com o Arrecadou mais de US$ 3,5 bilhõesDeve ser preciso muita organização e visão para manter seus projetos funcionando sem problemas.

Aqui estão 10 regras estritas que os funcionários de Oprah devem seguir para fazer parte de sua equipe.

1. Assine um acordo de confidencialidade em tribunal.

Oprah gosta de manter sua vida privada privada. As pessoas que trabalham para ela estão a par de detalhes da vida de Ciclope que o público em geral nunca saberá.

Para manter seus segredos mais íntimos em segredo, Oprah tem um As melhores equipes publicitárias e jurídicas no trabalho. Não é de surpreender que, embora a maioria dos NDAs seja por tempo limitado, Seus funcionários devem assinar contratos vitalícios.

Em 2000, Oprah defendeu a ordem de silêncio restritiva da equipe, dizendo: “Tenho que trabalhar em um ambiente onde sinto que posso confiar em meus funcionários”.

Relacionado: 4 vezes que as babás de Kourtney Kardashian revelaram a verdade sobre trabalhar com ela

2. A segurança é uma prioridade. Apenas os melhores precisam ser aplicados.

Oprah leva a segurança de seu estúdio muito a sério. Ela sabe muito bem que qualquer um pode ser vítima de um criminoso com más intenções. A sua segurança tem de ser a melhor de sempre.

Deixe uma resposta

O seu endereço de email não será publicado.